ヘッドハンティングサービス

組織に最適な人材を採用しましょう

エンジニアリングサービスの経験とRunTayの多様な人材ソリューションを活用し、必要な候補者の特定を支援します。 フルタイムのスタッフを採用する場合でも、独立請負業者であっても、以下の分野でお手伝いが可能です。

採用—技術を導入したり、アウトソーシングのサポートを活用して優秀な人材を惹きつけること;

採用—ソフトウェア、プログラム、データ、サービスの力を活用して採用プロセスを効率化すること;

スクリーニングサービス:身元調査中、候補者は様々な規則に準拠しながら迅速に審査されます。

報酬 — 競争力があり公正な報酬戦略を策定すること;

オンボーディングトレーニング—新入社員や転職先の従業員向けに、デジタルで消費者向けのオンボーディング体験を提供します。

上記のサービスの一部またはすべてを選択できます。